Maatregelen om de totale instroom van beoordelingen te verwerken 2019 Om de verzekeringsartsencapaciteit op peil te houden, blijven we nieuwe artsen werven en investeren in hun opleiding. Om de beschikbare capaciteit...
Stand van zaken verzekeringsartsencapaciteit 2019 De werving van basisartsen, met de intentie deze op te leiden verzekeringsarts, verloopt succesvol. Dat betekent niet dat de inzetbare capaciteit...
Sociaal‑medische beoordeling WIA 2019 In de eerste 8 maanden van 2019 hebben we 39.630 nieuwe WIA‑aanvragen in behandeling genomen. De tabel laat zien hoeveel aanvragen we...
AKC 2019 Het Arbeidsdeskundig Kennis Centrum stelt in 2019, samen met andere kennisinstituten als UWV, het Kennisplatform Werk en Inkomen, ZonMw, het CAOP...
KCVG 2019 De in het Kenniscentrum Verzekeringsgeneeskunde samenwerkende partijen hebben besloten om opnieuw voor een periode van 5 jaar met elkaar in...
Centrum Inclusieve Arbeidsorganisatie 2019 Het Centrum Inclusieve Arbeidsorganisatie (CIAO) is een expertisecentrum van Maastricht University dat in 2016 in samenwerking met UWV is opgericht.
Handhaving 2019 Misbruik van uitkeringsgelden willen we zo veel mogelijk voorkomen en beperken. We leggen daarom zo helder mogelijk uit wat de regels en plichten...
Effectief handhaven 2019 Wie een uitkering ontvangt, heeft ook plichten. Bijvoorbeeld de inspanningsplicht om actief te zoeken naar werk en de inlichtingenplicht om...
Fraudethema’s 2019 We doen onderzoek naar meer georganiseerde vormen van fraude. We hebben extra maatregelen getroffen om WW‑fraude door arbeidsmigranten tegen te...
Handhaving internationaal 2019 Het Internationaal Bureau Fraude‑informatie en het Interventieteam Buitenland dragen gezamenlijk bij aan de bestrijding van grensoverschrijdende...